Mobbing am Arbeitsplatz

Haben Sie bei Ihren Mitarbeitenden Anzeichen von Mobbing erlebt? Nicht nur in Schulen ist Mobbing ein Thema,  sondern auch am Arbeitsplatz wird dieses Thema immer präsenter. Um diesem entgegenzuwirken, empfiehlt es sich für Führungskräfte einen Überblick zu verschaffen. Anfeindungen und Ausgrenzung sind oftmals nicht einmalig, sondern als Muster zu erkennen. Hier ist es relevant zwischen Konflikten und Mobbing zu unterscheiden.
Als Tipp für Arbeitnehmende: Führen Sie ein Tagebuch, um explizite Fälle festzuhalten. Ihre Führungskraft handelt im Sinne der Fürsorgepflicht, sodass Sie hier das Gespräch suchen können.

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